Grazie all'accordo di secondo livello siglato con i vertici aziendali, le lavoratrici ei lavoratori della Lucente SpA, che garantiscono i servizi di pulizia e sanificazione presso lo stabilimento Leonardo nella zona ASI di Foggia, riceveranno premi in welfare del valore di 1.240 euro. A darne notizia, con soddisfazione, sono Antonio Farino, segretario generale della FISASCAT-CISL di Foggia, e Dario Lannunziata, segretario generale della UILTuCS UIL di Foggia.
L'ACCORDO. "L'intesa - spiegano Farino e Lannunziata - rappresenta un passo avanti importante nel percorso di relazioni sindacali con l'azienda. Si tratta di un accordo 'ibrido', che premia la qualità del servizio offerto e l'efficienza gestionale dell'appalto, contribuendo a migliorare la produttività e a ridurre le assenze brevi. È un modello sperimentale che sarà monitorato con attenzione nella sua applicazione." L'accordo prevede, infatti, l'erogazione tramite piattaforma welfare di 1.240 euro di reddito integrativo rispetto a quanto previsto dal CCNL, un riconoscimento significativo per i quasi trenta dipendenti coinvolti.
DIALOGO E CONTRATTAZIONE. "Si tratta - aggiungono i segretari - di un risultato concreto e gratificante, frutto dell'impegno sindacale costante e del confronto costruttivo con l'azienda. È la dimostrazione che il dialogo e la contrattazione di secondo livello possono produrre benefici tangibili per i lavoratori. Va sottolineato il grande senso di responsabilità dei quasi trenta dipendenti che hanno aderito, con sacrificio retributivo, alle iniziative di mobilitazione ed hanno sostenuto e sposato i contenuti dell'accordo, ancora prima che fosse firmato e diventasse operativo, applicandolo di fatto già quotidianamente". Le organizzazioni sindacali - affermano - manterranno alta l'attenzione sul monitoraggio dell'accordo, con verifiche trimestrali già programmate, auspicando che il confronto prosegua per ulteriori miglioramenti economici e normativi.